2024年以来，康保县人社局在就业服务工作中，坚持“稳中求进”工作思路，做好各类重点群体服务工作，上半年就业形势总体平稳。截至目前，完成城镇新增就业1236人，失业人员再就业177人，就业困难人员就业2人 。
扩大宣传，政策落实更有力。“线上+线下”全方位推进民生实事宣传工作，结合优化营商环境工作安排，大力推进就业政策进企业、进社区。通过悬挂宣传横幅、张贴标语海报、发放政策材料、等方式扩大宣传范围；通过微信公众号、抖音视频号等媒体向就业失业人员、就业困难人员、离校未就业高校毕业生等各类重点群体发布就业政策解读，精准推送岗位和政策。2024年以来，发放各类就业人才政策5000余份，开展各类职业指导、岗位推荐600余人次。
特色招聘，就业服务“不打烊”。坚持线上线下同步发力。在线上发布招工信息33期的同时，针对高校毕业生、失业人员、退役军人、脱贫劳动力等重点群体开展特色招聘会。组织40余家重点企业参加“就业援助月”、“百日千万”、“春风行动”大型专场招聘会，累计发放宣传单20000余份，岗位需求人数达到10000余人，现场签订158人，初步达成就业意向342人。
开发岗位，就业帮扶更精准。结合“就业援助月”活动和“三公里”就业圈建设，对就业困难人员进行精准摸排，分类安置。对于有稳定就业意愿人员积极联系企业进行求职对接，对无就业技能的就业困难人员联系培训机构进行技能培训并落实相关补贴政策。
下一步，人社局将继续与多部门联动，充分发挥桥梁和纽带作用，以退役军人、大学生等各类群体就业需求为导向，举办各主题、层次招聘活动，不断拓宽就业渠道，促进广大群体就业，为县经济高质量发展提供人力资源支撑。（通讯员：杜颖）